富士康正式工是按勞動法計薪，底薪+加班費+各種補貼。保障員工的權益。

主要有以下補貼：

1. 夜班津貼：

適用于夜班員工，具體金額視地區和崗位而定。

2. 高溫津貼：

在高溫環境下工作的員工可能享有，金額根據當地規定和公司政策確定。

3. 技術津貼：

技術崗位員工可能享有，金額取決于技術等級和崗位要求。

4. 其他津貼：

如住宿補貼，具體金額因地區和部門不同

5.工時補貼：

部分地區和事業群有工時補貼，

6.全勤獎：

當月按車間要求全勤出勤按時上下班

7.績效津貼：

車間根據整個生產產能，給予的績效獎金。